职业卫生检测的工作规范要求有哪些？下面一起来看看！

　　1.为规范职业卫生技术服务机构检测工作，保证检测活动客观公正，检测数据真实准确。

　　2.本规范所称检测，是指职业卫生技术服务机构(以下简称技术服务机构)为用人单位进行的职业病危害定期检测，以及建设项目职业病危害评价和用人单位职业病危害评价的检测。

　　3.技术服务机构应当加强对专业技术人员的管理，建立专业技术人员签名和身份档案及其管理制度，定期组织业务培训，确保其业务能力能够满足职业卫生技术服务的需要。

　　4.职业卫生检测工作应按照国家职业卫生法律、法规、标准和规范要求的程序和内容进行(检查工作流程见附件1)，不得改变或简化程序和相关内容。

　　5.技术服务机构在从事检测活动前，应当与用人单位(或委托单位)签订技术服务合同(或协议)，明确检测类别、检测范围、收费标准或合同价格、完成时间、双方权利义务等内容。

　　6.技术服务机构依法独立开展职业卫生检测工作。因计量认证范围限制或样品保存时间有特殊要求，需要委托其他技术服务机构检测的，委托检测样品数量应符合《职业卫生技术服务机构工作规范》(安监总局安建〔2014〕39号，以下简称《工作规范》)的要求，委托检测项目数不得超过检测项目总数的30%。

　　7.技术服务机构应当按照程序和以下要求进行现场调查;现场调查应当至少由2名专业技术人员完成，调查的时间应至少覆盖1个工作日。在用人单位显著标志物位置前拍照(摄影)留证并归档保存。现场调查时开展预采样，预采样不能代替现场采样。

    包括以下内容:

　　①用人单位的基本信息，包括名称、地址、劳动能力、工作分工和工作等级制度。

　　②生产过程中使用的原辅材料，产品、副产品和中间产品的种类、数量、纯度、杂质和理化性质。

　　③生产工艺和设备，包括设备类型、数量和布局;主要工艺参数、生产方式和生产状况。

　　④各岗位(工种)操作人员的工作条件，包括操作人数、工作地点和停留时间、工作内容和工作方法;接触职业危害的程度、频率和持续时间。

　　⑤工作场所空气中有害物质的产生和扩散规律、存在状态和估计浓度。

　　⑥工作场所卫生和环境条件、职业病防治设施和操作、个人防护用品和使用情况。

　　8.技术服务机构应当在现场调查的基础上，制定现场采样和检测计划。

　　9.技术服务机构在开展现场采样前，应当根据现场采样和检测计划做好准备工作。

　　10.样品运输应当保证样品性质稳定，避免污染、损失和丢失。对于不稳定的样品，应采取必要措施妥善保存。

　　11.技术服务机构应当加强样品接收、流转管理，保证各环节受控。

    12.职业卫生检测中的各种原始记录应当使用受控的记录表格，及时、如实记录。

    13.检测工作结束后，应将检测过程中产生的资料按要求归档保存，保证检测过程可溯源。